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天華集團大廈高層會議室，此刻會議室裡熱鬧非凡。
“竟然有這種事，這一個剛入職的毛頭小子就敢做出這樣的行為，必須嚴懲不貸。”
“這小子怕不是吃了熊心豹子膽吧，必須要嚴肅處理，不然以後我們集團的名聲就會被這種人敗壞了。”
“還是先等等看這個王陽怎麼說吧。”
一群高管在聽完王陽的事情後均無比憤怒，議論紛紛。
而作為總經理的林瑾瑜，此刻坐在主位上，修長的手指捏著下巴，一言不發。
不一會兒，林瑾瑜拍了拍桌子，整個會議室頓時鴉雀無聲。
“王陽，按你的要求，公司高管都來了，除了陸副總經理出差不在，你有什麼想解釋的那就現在說出來吧。”
王陽站了出來，環視了一下在場的十幾位公司高管，這還是他第一次一次性見所有的高管，如果不是發生這件事，他可能這輩子都跟大部分領導見不著面的。
“首先我想說一下，我並沒有面試作弊，我都是按正規流程一步一步過來，這些都有監控可以作證，而且我所有的學歷證書都是真實有效可以查驗的，至於為什麼會當天就籤合同，這個你們就要問問人事部是不是有這樣的傳統，反正她拿給我籤我就簽了，傻子才不籤。”
王陽話一說完，看到大部分高管都眼神閃躲，顯然這個所謂的傳統就是被他們給指使的，現在突然被王陽給暴露出來，此刻都擔心自已會受牽連。
羅愛媛剛想解釋幾句，見坐在旁邊的江經理拉了拉自已的衣角，並對著自已輕輕搖了搖頭後便選擇了沉默。
林瑾瑜沒有說話，而是示意王陽繼續說下去。
“其次關於顧嘉偉說我殘害同事之事，除了他本人的口頭說辭還有誰有證據的。你們沒有是吧，我有。”
眾人疑惑之際，只見王陽緩緩掏出手機，然後快速的點選了幾下，一段影片就被投影在了會議室大螢幕上面。
影片裡，淨是之前被顧嘉偉欺壓被迫離職或屈服的同事的口供，還有幾段偷拍到他動手打人威脅恐嚇的影片，這個影片已經是鐵證如山了。
大家看到這個影片後，紛紛臉色陰沉下來，表示這種人絕不能留在公司。而江大河此刻臉色無比慘白，估計知道自已的外甥已經保不住了。
王陽看到影片帶來這個效果後，心中暗暗驚喜，不禁對肖曉的辦事能力感到非常佩服。
不一會兒，眾人又都安靜下來，想繼續聽王陽解釋下一個事。
然而此時王陽看著眾人，一言不發，給人一副任人宰割的錯覺。
見此情況江大河心中一喜，認為對方這件事肯定無論如何都解釋不了，只能認栽，不由的看了看羅愛媛，兩人相視一笑。
時間一分一秒過去，會議室的各高管開始坐不住，紛紛議論起來，嘈雜的聲音逐漸響起。
就在此時，會議室的門突然被開啟，只見一個肉呼呼的女生氣喘吁吁的走了進來，來到了王陽旁邊在他耳邊悄悄的說著什麼。
這個女生正是肖曉，王陽在天華集團認識的第一個福星。
“這最後一件事，江經理口口聲聲的說我拿著200萬採購了一批價值80萬的次品貨，我想問問江經理，這是你親眼看到的，還是別人告訴你的？”
王陽的話一時問的江大河不知所措，搞不清對方問這話的目的，看了看旁邊幾個高管後，才故作鎮定的說道：
“我並沒有親眼到看，是下面幾個小夥子反饋給我的，就算是這樣，也不能洗清你貪贓枉法的罪名。”
“呵呵！真的嗎？”
王陽完全無視江大河的話，轉頭繼續撥弄手機，不一會兒一個影片畫面又在螢幕上顯現。
畫面裡是肖曉會同其他幾個同事正在樓下一車一車的開啟昨天王陽採購的貨品，然後每車抽查貨品的質量，最後給出的結論都是百分百合格件。
江大河一看，頓時癱軟在椅子上，滿臉愕然 。
林瑾瑜在前面，將一切都看到眼裡，心中吐了口濁氣，整個人也瞬間放鬆許多。
“江經理，這個貨品質量你也看到了，你還有什麼要說的嗎？”
“這個....我.....”
江大河一時間不知該如何回覆，有些支支吾吾。
“呵呵！我看這個江大河估計是受了底下人的矇蔽才會誤會這個王陽，畢竟這種事也不需要他親力親為去跑。”
在旁邊一個人的幫話下，江大河才反應過來，連忙回覆道：
“是呀是呀！總經理，我也是輕信了小人的話才會誤會他的，我對手下都是一視同仁絕不會故意去詆譭一個人。”
這個江大河，說起違心話來真是一套一套的，但是王陽根本就不會給他喘息的機會。
“總經理，這是我跟供貨商籤的訂貨單，請您過目。”
當林瑾瑜拿到王陽遞上來的訂貨單仔細核對的時候，臉上露出了會心一笑，然後把訂貨單傳給了其餘人。
“這..這個王陽竟然150萬拿下了本該屬於200萬價值的貨，好啊！果然英雄出少年。”
當眾人看完這個訂貨單後，紛紛對王陽投來讚歎的目光，而只有江大河及羅愛媛等幾人面如死灰，死死的盯著單子一臉不敢相信。
在一陣喧譁過後，林瑾瑜站了起來，雙手撐在會議桌上，掃視了一下眾人。
“以往有些人，利用自已的職權在公司拉黨結派，徇私舞弊，好在至今為止沒有造成什麼大的影響，我可以既往不咎，但是！”
林瑾瑜突然站直了身，語氣加重了幾分後狠狠說道：
“從今天起，要是再讓我發現公司有類似事情出現，就不要怪我不顧各位在公司這麼多年的情分，必將嚴肅處理。”
一席話，將眾人訓的面面相覷，大氣都不敢喘一下。
“好啦！王陽的事情也已經全部解釋清楚了，不僅沒有過錯，還給公司一下子節省了50萬，對此你們有什麼好的建議？”
王陽一聽心裡樂開了花。
“看來我的女神是要給我點獎勵了，嘿嘿！”
一群高管在那裡左右交頭接耳的討論了半天也沒有拿出一個可行的建議，大部分是說加點工資或給點實質性獎勵或發個優秀員工獎。
王陽聽到這些垃圾建議後對他們直翻白眼。
林瑾瑜也看著這些人裝模作樣，卻遲遲拿不出滿意的建議，忍不住拍了拍桌子後大聲說道：
“公司鼓勵各員工都能像王陽一樣對公司做出特殊貢獻，所以我決定升王陽為後勤部副經理，隸屬我直管，薪資增幅30%，以後有類似的員工，均可以像他這樣處理。”